SAGER értékek és magatartásmódok
1. ŐSZINTESÉG, BECSÜLETESSÉG, ÁTLÁTHATÓSÁG
2. "HARD WORK" KEMÉNY MUNKAVÉGZÉS
- időben
- felelősséggel
- elkötelezettséggel
- eredmény-orientáltan
3. ÜGYFÉL-ORIENTÁLTSÁG
- magas minőségi és
- etikus bevonódással
4. KEZDEMÉNYEZŐKÉSZSÉG
- "mindenre nyitott" hozzáállással
- "status quo" megkérdőjelezésével
- nyitottan a kihívásokra, változásokra
5. "CSAPATJÁTÉKOS"
- nyílt kommunikációval
- együttműködéssel
- kölcsönös tisztelettel
6. TAKARÉKOS GAZDÁLKODÁS
- a cég erőforrásaival
