Vezetőség

A Sager Pharma vezetősége számára a siker alapja a bizalomra épülő, hosszú távú partnerség.

Hiszünk abban, hogy az üzleti eredmények mögött mindig emberi kapcsolatok állnak, ezért ezek építésére és megtartására kiemelt figyelmet fordítunk.

Fontos számunkra, hogy olyan csapatban dolgozzunk, ahol a szakmai igényesség és az együttműködés természetes, ahol van tér az önálló gondolatokra, és ahol az új ötletek valódi támogatást kapnak.

Működésünket a magas szakmai és etikai elvek határozzák meg – nemcsak irányt mutatnak, hanem a mindennapi döntéseinkben is megjelennek.

Rudolf M. Tubbeh

A Sager Pharma alapítója

Nemzetközi tapasztalattal rendelkező gyógyszeripari felsővezető, aki pályafutása során értékesítési, marketing- és vállalatirányítási területeken töltött be vezető pozíciókat multinacionális környezetben.

Szakmai pályáját a Sandoz Canada-nél kezdte, majd marketing- és vállalkozásfejlesztési területeken szerzett meghatározó tapasztalatot. 1986-tól nemzetközi vezetői feladatokat látott el a Sandoz szervezetén belül, regionális felelősséggel a Közel-Keleten, Közép-Európában és Afrikában. 1992-ben nevezték ki a Sandoz Pharma magyarországi leányvállalatának vezérigazgatójává, majd 1997-től a Rhône-Poulenc vezérigazgatójaként dolgozott.

Vezetői pályafutása során átfogó ismereteket szerzett a gyógyszeripar üzleti működéséről, nemzetközi értékesítési modelljeiről és vállalatirányítási gyakorlatáról, valamint kiterjedt nemzetközi szakmai kapcsolatrendszert épített ki.

A Sager Pharma alapítójaként 1999 és 2015 között ügyvezetőként, majd ezt követően a menedzsment szenior tagjaként a vállalat stratégiai irányainak meghatározásában és irányítási kereteinek kialakításában vesz részt.

Dr. Kovács Gergely

A Sager Pharma társalapítója, konzulens

Orvos-doktori és gazdasági végzettséggel rendelkező gyógyszeripari szakember, aki a vállalat megalapítása óta aktívan részt vesz annak stratégiai és szervezeti fejlődésében.

Végzettsége és szakmai pályafutása révén az orvosi, üzleti és vezetői szempontok integrált képviseletét látja el a vállalat működésében. Szakmai pályafutása során a gyógyszeripar üzleti, szervezeti és vezetői oldalán egyaránt jelentős tapasztalatot szerzett.

A Sager Pharma társalapítójaként a vállalat megszervezésében és irányításában a kezdetektől meghatározó szerepet vállalt.

2015 és 2021 között a Sager Pharma ügyvezetőjeként vezette a céget, jelenleg pedig tanácsadóként támogatja annak működését. A Sager Pharma társalapítójaként és konzulenseként a vállalat stratégiai döntéshozatalában vesz részt.

Dr. Schanberg Zsolt

A Sager Pharma ügyvezető igazgatója

Gyógyszerész, széles körű hazai és nemzetközi vezetői tapasztalattal a gyógyszeriparban.

Pályafutása során kereskedelmi, marketing- és stratégiai területeken töltött be felsővezetői pozíciókat olyan nemzetközi gyógyszeripari vállalatoknál, mint a Novartis és a Sandoz, regionális felelősséggel a közép-kelet-európai, a közel-keleti és az afrikai piacokon.

Széles körű tapasztalattal rendelkezik a portfólió- és márkastratégia kialakításában, az üzletfejlesztésben, a P&L menedzsmentben, valamint nagy, többfunkciós csapatok irányításában. Nemzetközi környezetben szerzett vezetői tapasztalata meghatározó szerepet játszik stratégiai és eredményorientált szemléletében.

2021 óta a Sager Pharma ügyvezető igazgatójaként a vállalat teljes körű irányításáért, üzleti stratégiájáért és hosszú távú eredményességéért felel.

Kálmán Kristóf

A Sager csoport operatív igazgatója

Több mint három évtizedes felsővezetői tapasztalattal rendelkezik pénzügyi, gazdasági és operatív területeken, hazai és nemzetközi vállalati környezetben.

Szakmai pályafutása során tanácsadói és gazdasági vezetői pozíciókat töltött be; dolgozott az Arthur Andersen tanácsadójaként, a Sandoz Pharma pénzügyi kontrollereként, valamint gazdasági igazgatóként a Hasbro Central Europe és a Budapest Furnér Művek vezetésében.

2007-ben csatlakozott a Sager csoporthoz, ahol kezdetben gazdasági igazgatóként, majd 2015-től operatív igazgatóként lát el vezetői feladatokat.

Operatív igazgatóként a cégcsoport teljes háttérműködéséért felel: a pénzügyi és adminisztratív területek mellett a logisztika, a HR, az IT, az ingatlangazdálkodás és a jogi funkciók irányításáért is.